מבזק מס מספר 375 - 

ביטוח לאומי  18.11.2010

לחץ בעבודה הוכר כתאונת עבודה. - 18.11.2010

בית הדין האזורי לעבודה קיבל תביעה של עובד בנק לשעבר שאובחן כסובל מחרדות (ב"ל   4638/09 יעקב חודורי נגד המוסד לביטוח לאומי).

בית הדין קבע כי הלחץ הרב שהוטל על המבוטח, גרם לו למצב רפואי בו הוא נתון, ובכך הכיר באירוע כפגיעה בעבודה  בהתאם לחוק הביטוח הלאומי.

תקציר עובדתי

  • התובע הועסק כ- 15 שנים בבנק לאומי.
  •  במהלך חודש דצמבר 2004 מונה כיועץ השקעות סניפי. המעבר לתפקיד החדש גרם לו לטענתו לעומס עבודה רב.
  •  לטענת המבוטח, ב- 23/6/05 היה לו יום עבודה עמוס במיוחד וכתוצאה מכך חש בלחץ בחזה ובמתח שליוו אותו במהלך סוף השבוע.
  • המבוטח הופנה ע"י רופא המשפחה לקבלת טיפול פסיכיאטר שקבע, כי בשל החרדה שסובל המבוטח, יש להקל עליו בתנאי העבודה. המבוטח הועבר על פי בקשתו לעבודה בארכיב, ומספר חודשים לאחר מכן פרש מעבודתו.
  • לטענת המוסד לביטוח לאומי (להלן: "המל"ל")  לא אירע אירוע חריג בעבודת המבוטח "הוא לא היה תחת לחץ חריג ולכל היות ומדובר במתח מתמשך אשר אין להכיר בו כגורם לפגיעה בעבודה".

דיון משפטי והחלטה

  • בית הדין הגיע לכלל מסקנה כי למבוטח לא היו קשיים מיוחדים טרם מונה ליועץ השקעות בסניף.
  • לאחר ששה חודשים  בהם כיהן בתפקיד החדש כיועץ השקעות חווה המבוטח התקפי חרדה ודיכאון, מצב שגרם לכך, שלא עלה בידו לשוב לתפקידו כיועץ השקעות.
  • בית הדין התרשם כי הלחץ בעבודתו של המבוטח, גרם לכאורה למצבו הנפשי הירוד. יתרה מזאת, מבדיקת התיק הרפואי ניתן ללמוד כי עד לפנייתו לרופא המשפחה ביום 26/6/05 לא היתה עדות ללחץ הנפשי, עובדה שתומכת בטענתו.
  • בית הדין דחה את עמדת המל"ל, לפיה מדובר בלחץ מתמשך. לאור עדויות בני משפחתו של המבוטח, ולנוכח התנהגותו ודברים שמסר להם, קבע בית הדין שניתן לראות באירוע ביום 23/6/05 כאירוע חריג.
  • בית הדין קבע כי יש לבחון בתרומת העבודה לפגיעה או לחולי ממנו סובל העובד, אף אם אין מדובר בתאונת עבודה קלאסית.
  • במקרה זה, קבע בית הדין כי הוכח שהמבוטח חווה אירוע חריג שמצדיק להכיר בו כאירוע תאונתי בעבודה. בנוסף קבע בית הדין כי יש למנות פסיכיאטר מומחה שיקבע קשר סיבתי רפואי בין העבודה  למצב הנפשי בו נתון המבוטח.
  • התביעה התקבלה.

למרות שמדובר בפסיקת בית הדין האזורי, החלטה זו הינה יוצאת דופן בכול מה שקשור לתאונות עבודה. המשמעות המעשית היא, שדיכאון והפרעות נפשיות שלא הוכרו עד כה כ"תאונת עבודה" יזכו להתייחסות ראויה בעתיד.

מיזם הביטוח הלאומי של משרד ארצי את חיבה פתרונות מיסוי בע"מ עם רו"ח אורנה צח (גלרט), עומד לרשותכם לייעוץ בנושא האמור.


נכתב על ידי חיים חיטמן

שיתוף:

שותף, מומחה בתחום המיסוי הישראלי

מומחית בתחום המיסוי הבינלאומי

שותף מייסד, מומחה בתחום המיסוי הישראלי

מומחה בתחום המיסוי הישראלי

הרשמה לקבלת מבזקים >
להורדת ספר מבזקי המס 2019-2020 >
הרשמה לקבלת מבזקים
המומחים שלנו לרשותכם
שאל שאלה